Los empleadores de Kursk pueden conseguir hasta 200 mil rublos para equipar lugares para personas discapacitadas

La subdivisión regional del Fondo Social compensa a los encargados de la formulación de políticas de Kursk parte del costo de equipar a los ciudadanos con discapacidad de los grupos primero y segundo. Además, se pueden recibir pagos para el empleo de veteranos de combate con cualquier grupo de discapacidad.

La subvención se paga en parte de los costos incurridos por el empleador. La cantidad máxima es de 200 mil rublos.

Los empleadores registrados oficialmente pueden participar en el programa. No deben tener deudas sobre impuestos, tasas y primas de seguros más de 10 mil rublos. La organización no debe estar en proceso de reorganización, liquidación o quiebra.

Además, los empleados deben garantizar salarios no inferiores al salario mínimo y los pagos de compensación legal. Las personas controladoras de la organización no pueden ser ciudadanos extranjeros o entidades jurídicas. La retención de personas con discapacidad en esos lugares de trabajo debe ser de al menos 9 meses de 12.

La información detallada está disponible en el sitio web de SFR. Las consultas pueden obtenerse en el centro de contacto regional para los titulares de políticas por teléfono 8-(4712)-54-03-85.