К 2030 году не менее 70 % организаций будут использовать цифровые технологии шестого технологического уклада
Рост конкурентоспособности реального сектора, ускорение технологического развития и цифровая трансформация определены в Беларуси в качестве одного из ключевых ...

Рост конкурентоспособности реального сектора, ускорение технологического развития и цифровая трансформация определены в Беларуси в качестве одного из ключевых приоритетов текущего пятилетия. В стране создана экосистема поддержки цифровых инициатив и проектов. Планируется, что к 2030 году не менее 70 процентов организаций будут использовать цифровые технологии шестого технологического уклада, такие как искусственный интеллект, большие данные, интернет вещей, цифровые двойники и другие. Подробности — в нашем обзоре.

Интеграция возможностей Современное предприятие — это не только автоматизация управленческих процессов, но и продвинутая производственная база, подготовленные кадры и высокие технологии, увязанные в единую организационную систему. В Беларуси уже есть примеры таких компаний, создаются условия для масштабирования их опыта. В частности, БЕЛАЗ активно интегрирует передовые цифровые решения и инструменты искусственного интеллекта в управление производством. На предприятии внедрена интеллектуальная система мониторинга и прогнозной аналитики. Тестируется беспилотная карьерная техника на базе собственного программного обеспечения, реализован механизм моделирования сборки узлов самосвалов с использованием технологии виртуальной реальности. Центром этой цифровой трансформации являются современные системы управления производственными линиями и конвейерами. Программно-аппаратные комплексы контролируют работу каждого станка и агрегата, предоставляя руководству завода исчерпывающую информацию в режиме реального времени. Технологии штрих-кодирования, мобильные терминалы данных и синергия множества датчиков и информационных систем создают единый, слаженный цифровой контур.

Ярослав Комеко. — Эти системы — наш главный помощник в оперативном контроле, — отметил заместитель технического директора — главный технолог БЕЛАЗа Ярослав Комеко. — Они позволяют мгновенно отслеживать выполнение технологических операций, загрузку оборудования, получать доступ к необходимой документации и электронным составам машин. Это не только улучшает качество выпускаемой продукции, но и обеспечивает принятие обоснованных управленческих решений, позволяя нам постоянно совершенствоваться.
Но настоящее будущее — в области ИИ. На предприятии проводятся активные испытания специализированного программного обеспечения, основанного на технологиях машинного обучения и нейронных сетей. Эти передовые решения призваны не только точно описывать сложные бизнес-процессы, но и способны анализировать и создавать документацию различного назначения, обрабатывать огромные массивы данных и максимально быстро извлекать из них нужную информацию.
— Внедрение комплексных цифровых решений и инструментов искусственного интеллекта — это не просто модернизация, а фундаментальная трансформация управления производством карьерной техники, — добавил Ярослав Комеко.
Эксперты отмечают, что цифровая трансформация предприятий и отраслей в наше время — не просто внедрение новых технологий, а полная перестройка бизнес-процессов для повышения эффективности, снижения расходов и роста конкурентоспособности. Один из недавних примеров — проект по цифровизации передвижной торговли. Инициатива направлена на выполнение поручений Главы государства об обеспечении качественного и бесперебойного торгового обслуживания жителей на селе. Новый функционал дополнит экосистему сервисов платформы «Умный город (регион)». Разрабатываемый сервис автоматизирует информирование сельских жителей о работе автолавок: пользователю будут приходить пуш-уведомления о планируемом времени прибытия автолавки, возможных задержках, новых маршрутах и изменении расписания движения. Для государства это дает сквозной контроль соблюдения социальных стандартов в режиме реального времени, объективную оценку эффективности работы субъектов торговли на селе, гарантированный охват всех удаленных населенных пунктов. Для бизнеса — автоматическое построение и оптимизацию логистических маршрутов, минимизацию простоев техники и сокращение холостого пробега. Новый сервис станет доступным для населения Гродненской области уже к концу 2027 года, а после апробации будет масштабирован на всю страну. На новые рельсы В качестве примера цифровой трансформации рассмотрим транспортную отрасль. Ее развитие проходит в рамках госпрограммы «Цифровая Беларусь», которая предусматривает полный переход к цифровому государству к 2030 году. Одни из главных задач — развитие цифровой инфраструктуры, внедрение ИИ и обеспечение цифрового суверенитета.
На железнодорожном транспорте уже создан центр кибербезопасности Белорусской железной дороги. Продолжается разработка национального ядра системы «Экспресс» — комплексной платформы управления перевозками, внедрение которой рассчитано до 2030 года. Кроме того, введена система прогнозирования движения поездов с функциями автодиспетчера и автоведения. По данным специалистов, это позволило повысить пропускную способность железных дорог и снизить энергопотребление.
В автомобильной отрасли продолжается внедрение электронной международной транспортной накладной. Также ведется работа над переходом от лицензирования перевозчиков к реестровой системе. Параллельно разрабатывается единая система продажи билетов на автомобильном транспорте, которая, как ожидается, заработает в полном объеме в 2027 году.
В области гражданской авиации Национальным аэропортом Минск реализуется проект по созданию системы 3D-перрона. Это цифровое решение для контроля за перемещением персонала и техники на перроне аэропорта.
Отдельное внимание уделяется интеллектуальным транспортным системам. В Беларуси внедряют автоматическое выявление дорожных инцидентов с использованием искусственного интеллекта и систему предупреждения водителей о выходе диких животных на дорогу. Она применяет датчики и видеоаналитику, а информация выводится на светодиодные дорожные знаки. Кадры решают Специалисты обращают внимание, что предприятия приобретают современное оборудование и программные решения, но не успевают подготовить сотрудников, которые смогут использовать их на полную мощность. При этом, по оценкам экспертов, технологии не заменят людей: 85 млн рабочих мест в мире может быть заменено автоматизацией и ИИ, в то же время может появиться 97 млн новых ролей.

Анна Ящук. — Технологии приходят быстрее, чем мы получаем новые компетенции, — говорит директор Института информационных технологий БГУИР, кандидат экономических наук, доцент Анна Ящук. — Рынок ни в коем случае не сжимается, он перестраивается. Работу отнимет не искусственный интеллект, как многие говорят. А работу может отнять конкурент, который научился пользоваться современными инструментами, в частности ИИ, раньше нас. Поэтому современным организациям необходимо развивать цифровые навыки работников: не отдельных специалистов, а всех сотрудников. Особенно выделяются финансовый и банковский секторы. Цифровой суверенитет — это не только отечественное ПО, а в первую очередь люди, которые умеют трудиться и отвечать за результаты. Оборудование можно приобрести, лицензию оплатить, а компетенции можно только вырастить.
СЛОВО ЭКСПЕРТУ

— Внедрение искусственного интеллекта при цифровой трансформации должно оцениваться не с точки зрения технологической новизны, а реальной экономической пользы. Нам не нужен ИИ ради искусственного интеллекта. В первую очередь это должно быть экономически эффективно, решать насущные проблемы и приносить реальную экономическую выгоду. ИИ — это не решение всех проблем. Он легко может увеличить количество ваших задач в десятки раз. А в целом дальнейшее внедрение цифровых технологий должно быть направлено на устойчивый рост конкурентоспособности реального сектора, улучшение качества предоставления услуг, комфортность жизни людей.

sichevich@sb.by

