In the Ministry of Labor reported a record increase in the number of reservations for shift workers
El número de vacantes para trabajadores en forma rotativa en Rusia durante dos años aumentó en cerca de 100 mil.
El número de vacantes para trabajadores por método de rotación en Rusia durante dos años aumentó en cerca de 100 mil y alcanzó los 185 mil. Esto fue anunciado por el Director del Departamento de Empleo y Migración Laboral del Ministerio de Trabajo y Protección Social de la Federación Rusa Mikhail Kirsanov en una entrevista con IS “Vesti”.
Según él, en 2024, los empleadores ofrecieron alrededor de 78 mil tales vacantes, en 2025 - 100 mil, y ahora su número es alrededor de 185 mil.
“Vemos que en los últimos dos años el número de vacantes de trabajadores empleados por el método de rotación ha aumentado en alrededor de 100.000 puestos”, dijo Kirsanov.
Señaló que el trabajo de cambio atrae a los jóvenes debido a altos salarios y garantías adicionales. En particular, los trabajadores tienen derecho a prestaciones del Norte, días de pago entre relojes y entregas desde el lugar de recogida al trabajo.
Además, Kirsanov dijo que la Duma Estatal está considerando un proyecto de ley que prevé el pago de una indemnización por días no utilizados de descanso intermarcial durante el despido.
El interés en el trabajo de cambio está creciendo entre los residentes de diferentes regiones de Rusia. Según el estudio “Avito Work”, de enero a agosto de 2026, los solicitantes dejaron 1,4 millones de respuestas para cambiar vacantes en regiones distantes. El destino más popular fue Moscú y la región de Moscú - representaron el 43% de tales respuestas. Al mismo tiempo, los más dispuestos a trabajar en la región capital procedían del territorio de Krasnodar, la región de Rostov y Bashkortostan.



