Nuevos desafíos y desarrollo. Alexander Chernikov se reunió con el equipo “Minskinzhproekt”

Tenemos que pensar en el componente económico de la capital, esto y mucho más dicho Vicepresidente del Comité Ejecutivo de la Ciudad de Minsk, Alexander Chernikov, en una reunión con el colectivo de trabajo “Minskingzhproekt” el 10 de septiembre en un solo día de información. Lea los detalles en el material del corresponsal de la agencia Minsk-Novosti.

El Presidente Adjunto del Comité Ejecutivo de la Ciudad de Minsk señaló la importancia del Día Nacional de la Unidad para los belarusos, ya que esta fiesta ayuda a preservar la identidad nacional.

- El Día Nacional de la Unidad es una de las fiestas públicas que reflejan las etapas fatídicas de la historia de nuestra Patria. Esta es una celebración no del pasado, sino del presente, que edificamos hoy y ahora, con nuestras propias manos. Esto simboliza la inviolabilidad de las fronteras y la cohesión étnica de la nación belarusa, dijo.

Chernikov mencionó que Minskskinzhproekt fue recientemente reorganizado y señaló que sus actividades están directamente relacionadas con cómo Minsk cambiará en los próximos años.

Según Chernikov, como resultado de las transformaciones, la organización ha fortalecido, y con ello, su responsabilidad y el alcance de las tareas han crecido:

- Hoy podemos decir que su organización se ha convertido en la que determina algunas de las reglas para el desarrollo de la ciudad. Minsk cambia constantemente, se desarrolla, nos adaptamos y cambiamos mucho. Usted ve toda la ciudad, en todos los niveles y en todas partes.

El Presidente Adjunto del Comité Ejecutivo de la Ciudad de Minsk destacó que cuando se planea la infraestructura urbana, es importante mirar mucho más allá de la fase de construcción.

- Es necesario entender no sólo lo más barato para construir, sino también cuántos recursos necesitará la ciudad para seguir manteniendo y operando la instalación. Necesitamos pensar en el componente económico de la capital, dijo.

Según Chernikov, las perspectivas a largo plazo se abren para la empresa. La ciudad no deja de desarrollarse, lo que significa que los especialistas que ayudan a planificar este proceso estarán en demanda.

- Tienes perspectivas para el futuro cercano y más adelante. Tu trabajo siempre es necesario. Se están construyendo nuevas zonas y se están transformando territorios. En algún lugar algo está siendo demolido, cambiando - este es un proceso constante, dijo Chernikov.

En la reunión, los empleados hicieron preguntas relacionadas directamente con sus actividades profesionales y sus condiciones de trabajo.

Muchos llamamientos son muy sustantivos. Los especialistas hablaron de situaciones de trabajo específicas, ofreciendo al mismo tiempo opciones para su solución.

Uno de los empleados de la empresa habló de la situación que surgió al compilar estimaciones para un proyecto específico. Como posible solución, sugirió revertir el procedimiento aplicado anteriormente, que, en su opinión, permitía optimizar el flujo de trabajo.

Chernikov instó a los empleados a que no dejaran esas propuestas sólo en el marco del debate personal.

- Si usted encuentra procedimientos ineficaces y ve una oportunidad para mejorarlos, tales iniciativas deben ser discutidas, dijo.

Otro tema de preocupación para la comunidad es la vivienda. Los empleados estaban interesados en qué oportunidades existen para abordar esta cuestión hoy.

Chernikov señaló que la situación de la vivienda en la capital está cambiando. La vivienda comercial se está volviendo menos, los nuevos desarrolladores no entran en el mercado en el mismo volumen, y se prevé que la tierra urbana se utilice principalmente para la construcción de viviendas para los necesitados.

Foto de Diana Shabala