Comment préparer les préretraites à la retraite à Tuva : le travail proactif du SFR réduit le calendrier des paiements

La filiale du Fonds social de Russie (SFR) de la République de Tyva rend la retraite des résidents de la région aussi simple et rapide que possible. L'outil clé ici est le travail précoce avec les documents des citoyens de l'âge de pré-retraite - il vous permet de prendre en compte tous les droits à pension et d'attribuer les paiements dès que possible.

Selon l'agence, en 2026 près de 1 800 résidents de Tuva ont pris leur retraite. Dans le même temps, 98 % d'entre eux ont fait l'objet d'une évaluation préliminaire des droits à pension dans la SFR Branch. Dans le cadre de cette évaluation, les spécialistes vérifient de manière exhaustive les données du citoyen : la disponibilité de l'expérience nécessaire, l'importance du coefficient de pension individuel, l'information sur les gains, ainsi que les primes d'assurance accumulées et payées. Si certaines informations font défaut, les employés du SFR les demandent indépendamment dans le cadre de la coopération interministérielle.

Grâce à cette formation, la plupart des citoyens bénéficient d'une pension dans un délai de 5 jours ouvrables et sans avoir à fournir de documents supplémentaires.

Comment commencer à avancer le travail

Pour que les spécialistes SFR puissent procéder à une évaluation préliminaire, un citoyen doit présenter une demande de début de travail préparatoire. Cela peut être fait 5 ans avant l'âge de la retraite ou avant le droit à une pension. Méthodes de présentation disponibles:

par l'intermédiaire de l'employeur - s'il a un accord sur l'interaction électronique de l'information avec la CRF;

personnel - dans le service client le plus proche de la SFR Branch dans la République de Tyva.

Après l'achèvement du travail préliminaire, le compte personnel du citoyen est entièrement prêt pour la nomination d'une pension d'assurance vieillesse. Un mois avant l'âge de la retraite, il ne reste plus qu'à demander une pension par le biais d'un portail unique de services publics et à indiquer les détails de compte dans la section « Prestation des pensions et des paiements sociaux du SFR ».

Notification et contrôle des droits

La Cellule s'emploie activement à informer les citoyens de leurs futurs droits à pension. Les femmes à partir de 45-50 ans et les hommes de 50-55 ans (c'est-à-dire au début de l'âge avant la retraite) reçoivent des notifications sur les services publics de leur compte personnel individuel. Si une personne constate que certaines données font défaut, elle peut prendre des mesures en temps opportun - par exemple, clarifier l'information sur l'expérience ou fournir des documents à l'appui.

Nous nous engageons à rendre la retraite aussi facile et fluide que possible pour les résidents de Tuva. Le travail avancé vous permet de prendre en compte à l'avance toutes les nuances de la biographie du travail, éliminant le besoin de paperasse au moment le plus critique. Les services numériques du SFR vous permettent aujourd'hui d'attribuer des paiements de manière opportune et presque imperceptible pour les citoyens, a déclaré Lilia Kuzhuget, Directrice adjointe du département SFR Tuva.

Ainsi, la préparation rapide des documents est un moyen fiable de s'assurer que la pension sera nommée en temps opportun et en totalité, et le processus lui-même ne nécessitera pas d'efforts inutiles de la part du citoyen.