مهنة أم أبوة؟ In Belarus, such a choice is not worth it: the state takes full care of families with children

أخبرتك

رئيس بيلاروس ألكسندر لوكاشينكو:

فالأسرة، الحقيقية، القوية، بأصوات الأطفال، لا تمثل استمرارا لإسم شخص ما فحسب، بل لشعب بيلاروس بأسره.

في عرض جوائز الدولة لشرف يوم المرأة 5 مارس 2026 In Belarus, every fifth child is covered by benefits, for which 4.1 billion rubles were allocated in 2026 (in 2025 - 3.7 billion). ويشكل دعم الأطفال ووالديهم أحد أهم أولويات الدولة. عشية أسبوع الحب الأبوي، الذي يبدأ في ١٤ تشرين الأول/أكتوبر احتفالا بيوم الأم وينتهي في ٢١ تشرين الأول/أكتوبر بيوم الأب، نروي كيف تتطور السياسة الأسرية.

♦ الدعم الطبي المجاني للحمل والولادة.

الإجازة الاجتماعية المدفوعة أثناء الحمل والولادة.

بعد الولادة

♦ يحق للأم العاملة أو الأب أو الأقارب الآخرين الحصول على إجازة لرعاية طفل لمدة تصل إلى ثلاث سنوات مع دفع الاستحقاقات والحفاظ على مكان العمل. ولحماية العمالة، يمتد العقد ليشمل الأمهات والآباء في إجازة والدية، على الأقل حتى يبلغ الطفل سن الخامسة.

♦ وفيما يتعلق بالأسر التي تربي الأطفال المعوقين، توفر مجموعة إضافية من الضمانات: معاشات العجز، والاستحقاقات، وخدمات الرعاية الاجتماعية.

الاستحقاقات الحالية

بالنسبة للطفل الأول - ٧٠١ ٧٥١ روبل شهريا؛;

- ٠٨,٠٨٢١ روبل في الشهر للأطفال الثاني واللاحق؛;

لطفل معوق - 1359.90 روبل شهريا.

وخلال فترة الإجازة لرعاية الطفل حتى ثلاث سنوات، يمكن للأمهات أو الآباء العمل على أساس عدم التفرغ - ويحتفظون بالمبلغ الكامل للبدل.

مدفوعات أخرى

(أ) بدل لمرة واحدة للطفل الأول - 10 بي بي إم أو 5303.70 روبل؛;

بالنسبة للأطفال الثانيين واللاحقين - 14 بي بي إم، أو 7425.18 روبل؛;

إذا أصبحت امرأة مسجلة في عيادة نسائية قبل 12 أسبوعاً من الحمل، تحصل على دفعة واحدة من BPM، أو 530.37 روبل؛;

وإذا ولد توأم أو ثلاثيات في الأسرة، يحق للوالدين علاوة على ذلك أن يحصلا على أجر غير متكرر قدره 2 بي بي إم لكل طفل. استحقاقات الأسرة الكبيرة، التي يُنشأ فيها أطفال المدارس: مساعدة لمرة واحدة في السنة الدراسية الجديدة لكل طفل في المدرسة، واستحقاق للدفع مقابل استخدام الكتب المدرسية والاستحقاقات، ووجبات مجانية في المدرسة.

♦ للأسر الكبيرة الحق في الحصول على قروض غير عادية أو إعانة لمرة واحدة لبناء أو إعادة بناء أو شراء أماكن سكنية، فضلاً عن تقديم المساعدة المالية إلى الدولة في سداد الديون على القروض التساهلية: إذا كان هناك ثلاثة أطفال - 75 في المائة من الدين، أربعة أو أكثر من الأطفال - 100 في المائة.

♦ يمنح أفراد الأسر الكبيرة إعفاء من ضريبة العقارات، وضريبة الأراضي.

وللآباء (الآباء المعتمدين، والآباء بالتبني) في الأسر الكبيرة، الذين يقيمون بصفة دائمة في إقليم بيلاروس، الحق مرة في السنة في تخفيض الرسوم الجمركية والضرائب المستحقة الدفع بنسبة 50 في المائة عند استيراد السيارات إلى البلد للاستخدام الشخصي.

♦ يعفى الآباء الذين يربيون ثلاثة أطفال أو أكثر من التجنيد والخدمة الاحتياطية، وكذلك من جميع أنواع الرسوم العسكرية والرسوم الخاصة. مراحل دعم الدولة 1998

The Presidential Decree of January 21, 1998 approved the “Main Directions of State Family Policy”.

The first Presidential Program “Children of Belarus” was developed and adopted. In total, in 1998-2010, three Presidential programs “Children of Belarus” were implemented.

2002

♦ وكانت بيلاروس أول بلد في مرحلة ما بعد الاتحاد السوفياتي يعتمد قانون الأمن الديمغرافي في جمهورية بيلاروس.

2013

وقد حُسب مبلغ البدل المخصص لرعاية طفل دون ثلاث سنوات على أساس متوسط المرتب الشهري في البلد، مما سمح بزيادة هذا المبلغ مرتين تقريبا. For comparison, in 2006 the size was 65 percent BPM, in 2007 - 80 percent, in 2010 - 100 percent BPM.

2015

A family capital program has been adopted at the birth (adoption, adoption) of a third or subsequent child.

♦ وُضع بدل إضافي لأسر الأطفال الذين تتجاوز أعمارهم ثلاث سنوات.

2020

♦ تم تحديث برنامج رأس المال العائلي. The right to spend early on improving housing conditions, receiving paid medical services and education was granted.

♦ بالنسبة للآباء، يُنشأ نوع جديد من الإجازة عند ولادة الطفل - لمدة تصل إلى 14 يوما في غضون ستة أشهر من ولادة الطفل. ويمكن دفعها إذا نص عليها الاتفاق الجماعي أو قرار صاحب العمل.

2022

♦ وعدل الدستور المتعلق بالأسرة والزواج. The Basic Law stipulates that marriage as a union of a man and a woman, family, motherhood, fatherhood and child are protected by the state.

المرسوم الرئاسي حدد يوم الأب الذي يحتفل به في 21 أكتوبر.

2024

♦ أدخل قانون العمل ابتكارات توسع نطاق ضمانات الوالدين العاملين. ومن بينها إعطاء الأم أو الأب الذي يربي طفلاً معوقاً دون سن الثامنة عشرة أو الثالثة أو أكثر من الأطفال دون سن السادسة عشرة، الحق في اختيار: إجازة إضافية لمدة يوم واحد في الأسبوع، أو، بالاتفاق مع صاحب العمل، تخفيض مدة العمل اليومي بساعة واحدة - وكل ذلك مع الحفاظ على الأجور.

2025

وبدأ نفاذ المرسوم الرئاسي " الدعم الاجتماعي " . انخفاض الاحتياجات المتعلقة بمدة الخبرة التأمينية للأمهات ذوات الأربع أطفال - من 10 إلى 5 سنوات.

وتم تعزيز استهداف دعم الدولة ببدء نفاذ قانون " تعديل القوانين المتعلقة باستحقاقات الدولة للأسر التي تربي الأطفال " . ومنذ 1 كانون الثاني/يناير، زاد الحد الأدنى لبدل الأمومة (المؤمن عليهن - أكثر من ثلاث مرات، يتلقين التعليم - مرتين)، فضلا عن بدلات العجز المؤقتة لرعاية الأطفال للمؤمن عليهم. وزاد مستوى الحماية الاجتماعية للأسر التي تربي الأطفال المعوقين، بما في ذلك بعد بلوغهم سن الثامنة عشرة.

2026

The Information Strategy of the State Family Policy for 2026-2030 and the Roadmap of four blocks for its implementation were approved. وينصب التركيز على القيم التي تجمع بين احترام أسرة المرء وتقاليده ورعايته ودعمه، وسعادة الأبوة.

♦ الرئيس: أيد فكرة ربط حجم بدل رعاية الطفل بما يصل إلى ثلاث سنوات بالدخل الحقيقي للمتلقي. ومن المقرر ألا ينخفض هذا المبلغ بالنسبة لأي شخص، ولكن بالنسبة للذين يتقاضون أرباحا كبيرة قبل تركهم في إجازة أمومة، يمكن أن ترتفع هذه الاستحقاقات إلى متوسط المرتب في البلد. بشكل استثنائي، إذا كانت الأم في إجازة أمومة، هل يمكن للوالد أن يأخذ إجازة مرضية لرعاية الطفل؟ The father is entitled to a paid sick leave if the mother is put in the hospital; if the child is sick and lies with the mother in the hospital, and the youngest is at home until three years old; if several children are sick at once, and the mother with any of the children is in the hospital. وفي حالات أخرى، لا يصدر الأب إلا شهادة عجز مؤقتة غير مدفوعة الأجر.