Kalmykia präsentierte die Erfahrung der Anziehung von Spezialisten auf dem Land auf dem Allrussischen Forum
Am ersten Regionaltag des IV. Allrussischen Gemeindeforums „Kleines Mutterland – Macht Russlands hat der Leiter der Verwaltung des Bezirks Gorodovikov der Republik Walerij Abuschinow über die Entwicklung des Personalpotenzials der ländlichen Gebiete berichtet.
Am ersten Regionaltag des IV. Allrussischen Gemeindeforums „Kleines Mutterland – Macht Russlands hat der Leiter der Verwaltung des Bezirks Gorodovikov der Republik Walerij Abuschinow über die Entwicklung des Personalpotenzials der ländlichen Gebiete berichtet.
Der Bericht präsentierte einen integrierten Ansatz für die Personalfrage. Der Gemeindebeamte skizzierte die wichtigsten Herausforderungen, darunter der Abfluss von Fachkräften und der Personalmangel in den Bereichen Gesundheit, Bildung und Kultur. Um sie zu überwinden, werden die Programme „Zemsky Doctor, „Zemsky Sanitäter, „Zemsky Lehrer und „Zemsky Kulturarbeiter auf Bundes- und Gemeindeebene umgesetzt, sowie zusätzliche Stipendien, eine Vergütung für Mietwohnungen und ein Mentoring-System bereitgestellt.
Besonderes Augenmerk wurde auf das System der Personalbindung gelegt. Es umfasst einen persönlichen Kurator in den ersten 48 Arbeitsstunden, eine transparente Karriere und Wohnlösungen.
Der Bezirksleiter stellte auch eine Entwicklungs-Roadmap und Ziele vor. Bis 2030 ist geplant, 80% der Konsolidierung von angezogenen Fachkräften und vollständig geschlossenen bestehenden Stellen zu erreichen.
