Осенняя ярмарка вакансий состоялась в Минске. Какие рабочие места предложили соискателям

Более 100 нанимателей предложили соискателем свыше 10 тыс. вакантных мест на осенней ярмарке вакансий 12 ноября в Минске. Какие профессии самые востребованные — читайте в материале корреспондента агентства «Минск-Новости».

Подобные мероприятия уже давно стали доброй традицией для столицы. Как подчеркнул председатель комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома Пётр Шутько, их главное преимущество — возможность встретиться без посредников. Работодатели рассказывают о своих предложениях, а соискатели напрямую узнают об условиях труда, о заработной плате и перспективах. Такой разговор нередко становится первым шагом к новой работе.

— Более 100 нанимателей откликнулись на наше предложение и приняли участие в ярмарке, предложив свыше 10 тыс. вакансий. Спектр их очень широкий. Важность этого мероприятия трудно переоценить: здесь соискатели и наниматели могут встретиться, переговорить, обсудить условия, подобрать подходящее рабочее место и наметить дальнейшие действия, — подчеркнул П. Шутько.

По его словам, подобные встречи востребованы как среди работодателей, так и среди населения. Их результативность проявляется не только в день проведения мероприятия: нередко соискатели находят работу в течение последующего месяца.

Как отметил П. Шутько, второй год подряд в Минске наблюдается улучшение ситуации на рынке труда.

— Увеличивается количество занятых в экономике, а также сохраняется положительная динамика по приему и увольнению работников. При этом число вакансий постепенно сокращается, поскольку наниматели удовлетворяют кадровый спрос, — подчеркнул П. Шутько.

Вместе с тем потребность в отдельных специалистах на столичном рынке труда остается высокой. Согласно данным общереспубликанского банка вакансий, среди наиболее востребованных рабочих профессий — водители (1 322 вакансии), продавцы (1 105), контролеры-кассиры (898), маляры (796), каменщики (706), штукатуры (644), облицовщики-плиточники (600), повара (539) и электромонтеры (402). Наибольший спрос на работников сохраняется в сферах торговли, здравоохранения, промышленности и строительства. Медицинские учреждения нуждаются как во врачах, так и в представителях младшего медицинского персонала.

— На рынке труда около двух третей предлагаемых нанимателями вакансий приходится на рабочие специальности, — обратил внимание П. Шутько.

Для посетителей осенней ярмарки организовали восемь тематических площадок. Помимо традиционной зоны с предложениями работодателей, работали секции профориентации и обучения, а также направления, посвященные открытию собственного дела.

Для Антона Савко, который сейчас находится в поиске работы, ярмарка стала возможностью не только присмотреться к вакансиям, но и узнать о дополнительных перспективах.

— Удобно, что можно напрямую пообщаться с представителями организаций и уточнить условия труда и зарплату. Здесь меня также проконсультировали о возможности пройти бесплатные курсы непосредственно на рабочем месте. Это очень здорово: можно получить новые навыки и быстрее освоиться в профессии, — поделился молодой человек.

Особое внимание уделили трудоустройству граждан с ограничениями по здоровью. На ярмарке были наниматели, готовые предложить специализированные рабочие места.

На отдельной площадке представили свои работы предприниматели, которые при содействии службы занятости получили субсидии на организацию бизнеса. Они смогли продемонстрировать результаты своей деятельности и рассказать о возможностях самостоятельной занятости.

Одной из участниц стала Алёна Захарова, которая три года назад воспользовалась государственной поддержкой и открыла собственное дело по изготовлению украшений. Со временем она расширила ассортимент и, помимо аксессуаров, создает натуральное мыло, соль для ванн, бомбочки и спа-наборы, а также рисует акварельные открытки.

К идее собственного бизнеса женщина шла около десяти лет. Работая по найму и воспитывая троих детей, она задумалась о занятии, которое позволило бы совмещать профессиональную реализацию с заботой о семье.

— Я три года назад по субсидии открыла маленький бизнес и ни дня об этом не пожалела. Украшения делаю дома, в собственной небольшой мастерской, а продаю на ярмарках и через интернет. Это позволяет уделять внимание и семье, и своему делу, самостоятельно планировать время, — рассказала А. Захарова.

Для воплощения задумки она обратилась в центр занятости, где прошла бесплатное обучение бизнес-планированию. Курс помог оценить риски, рассчитать рентабельность и подготовиться к запуску проекта. По словам предпринимательницы, государственная поддержка стала важным шагом на пути к самостоятельной занятости.

— Те, кто хочет открыть свое дело, но боится, не бойтесь. Я очень довольна и не жалею, — поделилась она.

Фото Сергея Мицевича