En la región de Ivanovo se llamaban habilidades que reclaman un alto salario

La capacidad de trabajar con las quejas de los clientes, automatizar los procesos de producción y reducir los costos puede aumentar significativamente la cantidad de salario que los empleadores indican en las vacantes. Tales datos sobre la región de Ivanovo conducen un estudio del servicio hh.ru, que informa “Known.ru”.

Según el estudio, para consultores de ventas, la habilidad de tratar las quejas de clientes se asocia con un aumento del salario ofrecido en más del 54%. La propiedad de herramientas de automatización aumenta la oferta salarial en un 25%. La diferencia más notable se observa para los contadores: el conocimiento de la optimización de costos puede aumentar la cantidad especificada por el empleador en casi el 90%.

Marina Dorokhova, Head of Skills and Career at hh.ru, explicó que las empresas valoran especialmente las competencias que pueden afectar los ingresos comerciales, reducir costos o mejorar la seguridad. En este caso, estamos hablando de las cantidades indicadas en anuncios de empleo, y no de los ingresos reales de los empleados.

La lista de profesiones demandadas desde principios de 2026 incluía consultores de ventas, gerentes de ventas, transportistas de mercancías, correos, contadores, comerciantes e instaladores eléctricos.