Los residentes de Volgograd dijeron cuando es más rentable tomar unas vacaciones en el invierno de 2026-2027
Expertos en "Avito Work" estudiaron los calendarios de producción para 2026 y 2027 y se enteraron en los que el descanso de los meses de invierno costará menos

La cantidad de pagos depende de los ingresos de los 12 meses anteriores a la fiesta. Si el día festivo está programado para diciembre de 2026, el cálculo incluirá ingresos entre diciembre de 2025 y noviembre de 2026 inclusive.
Tome un especialista con un salario de 100 mil rublos por mes: para el año, se acumulan 1 millón 200 mil rublos. El promedio mensual de días calendario según el procedimiento establecido por el Gobierno en 2026 y 2027 es el mismo – 29.3. De ahí el promedio de ingresos diarios: 3 412,97 rublos.
El costo de un día de trabajo varía de mes a mes – los menos días de trabajo, los más caros cada uno y las vacaciones menos rentables. Pero a veces es más importante para una persona obtener más días de descanso debido a las vacaciones que los pagos altos.
Descanse con las pérdidas financieras menos importantes
Hay una regla simple: cuanto más días laborables en un mes, más rentable es tomar unas vacaciones. En diciembre de 2026 hay 22, en enero de 2027 – 15, en febrero – 19. Por lo tanto, enero y febrero están perdiendo financieramente diciembre, y es mejor planificar las vacaciones para finales de 2026.
Considere el ejemplo de descanso del 14 al 27 de diciembre de 2026 – son 14 días calendario, de los cuales 10 trabajadores. Hay 12 días hábiles fuera de licencia. Un día de trabajo en diciembre cuesta 4 545.45 rublos. Durante los días trabajados, se cargarán 54,545.40 rublos, las vacaciones serán de 47.781 rublos. El total para diciembre es de 102 326,98 rublos. – Aún más que el salario habitual.
Descanso largo con días de vacaciones mínimos
Para ello, las vacaciones deben ser construidas entre fines de semana y vacaciones. En invierno, enero es el mejor adecuado: las vacaciones de Año Nuevo duran 11 días - del 31 de diciembre de 2026 al 10 de enero de 2027. Si usted toma unas vacaciones del 11 al 15 de enero (5 días calendario), de hecho, el resto se extenderá durante 18 días - del 31 de diciembre al 17 de enero.
En enero de 2027, 15 días laborables, los 5 días de licencia caen sobre los trabajadores, por lo que quedan 10 días laborables. Un día de trabajo cuesta 6.666,67 rublos. Salary durante días trabajados – 66 666,70 rublos, vacaciones – 17 064,85 rublos. Total para enero 83 731,55 rublos, es decir 16 268,45 rublos menos que el salario. Pero con un consumo mínimo de días de vacaciones, se obtiene el descanso más largo posible.
Una historia similar en febrero de 2027. El 23 de febrero cae el martes, así que el fin de semana será los 21, 22 y 23 de febrero. Si usted toma unas vacaciones del 24 al 26 de febrero, el descanso continuo será de 8 días - del 21 al 28 de febrero.
En febrero, 19 días hábiles, 3 días calendario están de vacaciones, 16 días de trabajo. Un día de trabajo cuesta 5,263.16 rublos, salarios por días trabajados - 84,210.56 rublos, vacaciones - 10,238.91 rublos. Un total de 94,449,47 rublos, la diferencia salarial es de 5,550,53 rublos. Al mismo tiempo, las vacaciones se extienden más de dos veces con el consumo de sólo 3 días de vacaciones.
Vale la pena recordar la norma del Código del Trabajo: las vacaciones pueden dividirse en partes, pero al menos uno debe ser al menos 14 días calendario seguidos.
Y el descanso de enero y febrero se puede ampliar sin pasar días de vacaciones - debido a tiempo acumulado, procesamiento o días de donante. Un día trabajado sobre la norma o 8 horas de procesamiento se convierte en un día completo, que se adjunta a las vacaciones. Los donantes también tienen derecho a un día de descanso pagado adicional, y no reduce la licencia anual.



