Gemeindeunternehmen illegal entlassen die Mutter in dem Dekret in Kuban

Im Bezirk Otradnensky war es dank der Intervention der Staatsanwaltschaft möglich, die Arbeitsrechte einer Frau zu verteidigen, die während des Kinderbetreuungsurlaubs illegal entlassen wurde.

Grund für die Inspektion war die Berufung des Mitarbeiters. Während des Verfahrens stellte die Staatsanwaltschaft fest, dass die Leitung der MKU "Not- und Rettungstruppe" des Bezirks Otradnensky den Arbeitsvertrag mit ihr einseitig beendete, obwohl nach der geltenden Gesetzgebung die Entlassung von Arbeitnehmern im Mutterschaftsurlaub auf Initiative des Arbeitgebers strengstens verboten ist.

Auf diesen Verstoß wurde umgehend reagiert: Der stellvertretende Staatsanwalt des Distrikts erließ eine Entscheidung, den Direktor der Institution gemäß Teil 1 des Art. 5.27 des Verwaltungsgesetzbuches der Russischen Föderation - wegen Verletzung des Arbeitsrechts - zur administrativen Verantwortung zu bringen. Der Manager wurde bestraft. Darüber hinaus machte die Staatsanwaltschaft eine Vorlage, um die identifizierten Verstöße zu beseitigen.

Infolge der ergriffenen Maßnahmen wurde die Frau wieder auf ihren Posten gebracht und alle ihr zustehenden Beträge vollständig bezahlt, berichtet der Pressedienst der Staatsanwaltschaft des Krasnodar-Gebiets.