Тульская область готовит кадровую стратегию на 5-10 лет вперёд

Тульская область разрабатывает кадровую стратегию, которая поможет заранее определить потребности экономики в специалистах и подготовить работников для промышленности, бизнеса и социальной сферы. Регион планирует учитывать развитие технологий и создавать больше возможностей для профессионального роста жителей, рассказали «МК в Туле» в пресс-службе правительства региона.

Первый заместитель губернатора - председатель правительства Тульской области Наталья Архипова участвует в федеральной программе «Кадры для экономики будущего». Третий модуль проходит в мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия - страна возможностей». Программу реализуют по поручению президента России Владимира Путина совместно со Сбером и РАНХиГС. Она объединила 111 представителей федеральных и региональных органов власти.

Участники учатся прогнозировать, какие специалисты потребуются экономике через пять-десять лет, и заранее адаптировать под эти запросы систему образования и профессиональной подготовки.

Архипова отметила, что для Тульской области эта задача особенно важна из-за развития промышленности и внедрения новых технологий. Региону нужны специалисты с актуальными знаниями и навыками. При этом выпускники колледжей и вузов должны иметь возможность найти перспективную работу дома, а уже работающие жители - повышать квалификацию или осваивать новые профессии.

Во время обучения участники изучают применение искусственного интеллекта для прогнозирования кадровых потребностей и принятия управленческих решений. На предыдущих этапах программы разработали 74 инициативы, в том числе связанные с анализом регионального рынка труда.

Третий модуль посвящён созданию моделей кадровых стратегий регионов. Участники также познакомились с работой технологических площадок страны, включая предприятия Росатома и Роскосмоса, Центр робототехники Сбера и современные медицинские центры. Перед управленцами выступили заместитель руководителя Администрации президента России Максим Орешкин, министр труда Антон Котяков и специальный представитель президента Дмитрий Песков.

Заключительный этап программы пройдёт в РАНХиГС. Полученные знания и разработанные решения планируют использовать для совершенствования системы подготовки специалистов в Тульской области. Это должно помочь предприятиям находить нужных работников, а жителям - получать больше возможностей для карьерного роста и достойного заработка.

Напомним, ранее «МК в Туле» писал, что средняя зарплата в Тульской области по итогам 2026 года может составить 94,3 тысячи рублей в месяц, а к 2029 году - превысить 115 тысяч рублей. Такой прогноз представлен в документе о социально-экономическом развитии региона, опубликованном на сайте областного министерства экономического развития.